Av
Charlotta Lundberg, direktör för kundrelationer på mobiloperatören Tre har utsetts till Framtidens Kvinnliga Ledare 2012 av chefsorganisationen Ledarna.
Det är sjätte året i rad som Ledarna gör en lista över Framtidens kvinnliga ledare, som innehåller över 75 tongivande kvinnliga ledare under 36 år.
Listan innehåller flera kvinnliga chefer inom it-branschen. Förutom vinnare Charlotta Lundberg, ligger Susanne Holmström, Tele2s chef för företagsmarknaden i Sverige, på en tredje plats på listan.
Motiveringen för att placera Charlotte Lundberg i topp på listan över framtiden kvinnliga ledare lyder:
”Med ett moget och förändringskompetent ledarskap utmärker sig årets etta genom att kombinera stenhårt resultatfokus med tryggt relationsbyggande. Hon får dagligen fler än 400 medarbetare att sträva mot samma mål; att skapa nöjda kunder”.
– För mig handlar ledarskap om att få andra att växa och snarare om ”vi” än om ”mig”. Ledarskap är ett yrke i sig och måste få ta tid och fokus i anspråk, säger Charlotta Lundberg, direktör för kundrelationer på Tre.
Framtidens kvinnliga ledare tas fram av Ledarna i syfte att modernisera synen på den svenska chefsmarknaden genom att visa fram den potential som finns bland unga ledare.
Det är sjätte året i rad som Ledarna gör en lista över Framtidens kvinnliga ledare, som innehåller över 75 tongivande kvinnliga ledare under 36 år.
Listan innehåller flera kvinnliga chefer inom it-branschen. Förutom vinnare Charlotta Lundberg, ligger Susanne Holmström, Tele2s chef för företagsmarknaden i Sverige, på en tredje plats på listan.
Motiveringen för att placera Charlotte Lundberg i topp på listan över framtiden kvinnliga ledare lyder:
”Med ett moget och förändringskompetent ledarskap utmärker sig årets etta genom att kombinera stenhårt resultatfokus med tryggt relationsbyggande. Hon får dagligen fler än 400 medarbetare att sträva mot samma mål; att skapa nöjda kunder”.
– För mig handlar ledarskap om att få andra att växa och snarare om ”vi” än om ”mig”. Ledarskap är ett yrke i sig och måste få ta tid och fokus i anspråk, säger Charlotta Lundberg, direktör för kundrelationer på Tre.
Framtidens kvinnliga ledare tas fram av Ledarna i syfte att modernisera synen på den svenska chefsmarknaden genom att visa fram den potential som finns bland unga ledare.
