sapDet var för ungefär en månad sedan som SAP valde att gå ut med ett avgångserbjudande till samtliga anställda.

Även på svenska SAP ville man följa den globala planen, som främst innebär att satsa på den molnbaserade delen och skära ner på on premise-sidan.

Susanne Kapfer, kommunikationschef på svenska SAP, vill inte avslöja någon exakt siffra på hur många som antog erbjudandet.

– Det blev färre än vi hade tänkte oss, säger hon och siktar på ett nytt rekord i luddighet när hon väljer att kommentera siffran så här:

– Det blev ungefär runt två handfullt, lyder den fria översättningen från bolagets tyska kommunikation.

På en lite tydligare svenska innebär det alltså att ungefär tio stycken kommer att lämna svenska SAP.

Om SAP skulle följt den globala procentsiffran som presenterats, så skulle endast tre personer ha berörts. Men planen var givetvis att banta kostymen betydligt mer.

– Vi hade nog tänkt oss att fler skulle göra det eftersom erbjudandet är ganska attraktivt.

Vilka är det som lämnar?
– De flesta som valde att ta det har varit med länge på SAP, och nu valde de att ta nästa steg i karriären. Det är mest från administrationen. 

Hur många hade ni hoppats på?
– Vi har inte satt upp någon sådan siffra, men det var som sagt ett attraktivt erbjudande.

Susanne Kapfer berättar vidare att den nedskärningen globalt sett inte är helt klar.

– Det pågår för fullt i andra länder i Europa. Jag antar att vi kommer att presentera en global siffra i samband med resultatet för andra kvartalet, säger hon.